「知財管理」誌

Vol.61 記事詳細

掲載巻(発行年) / 号 / 頁	61巻(2011年) / 1号 / 39頁
論文区分	論説
論文名	JIPA活動を通して得られる経験と人間的な成長について
著者	人材育成プロジェクト
抄録	人材育成プロジェクト（以下「本プロジェクト」と称す）では、日本知的財産協会（以下「JIPA」と称す）がどのような組織的特徴を持っているかを明らかにするとともに、JIPAで活動している専門委員会や政策プロジェクトのメンバー（以下「委員等」と称す）がどのような経験をして、どのように成長しているかを明らかにするために活動を行った。前者のJIPAの組織的特徴については学習機能を備えた実践コミュニティであることを明らかにし、既に報告しているため1）、本稿では後者の課題について、委員会等へのアンケート調査および委員等を派遣している会員企業に対するヒアリング調査を通して考察を行った。　結論としては、JIPA活動を担う委員等がJIPA活動を通して多くの経験をし、成長していることが明らかとなった。即ち、委員等がJIPA活動に参加すること自体が、委員等の人材育成に寄与しているという事実である。一方、経営の視点で知財を捕らえる視座の獲得という観点からは不充分であることが明らかとなった。